潘秀珍
一、個人簡介
潘秀珍，女，管理學博士，教授，碩士研究生導師
二、主要經曆
（一）教育經曆
1.2004.9—2008.6 武漢大學 政治與公共英国正版365官方网站 博士
2.2002.9—2003.6 北京大學 政府英国正版365官方网站 進修
3.1998.9—2001.7 廣西師範大學 教育科學學院 碩士
4.1989.9—1993.6 北京師範大學 化學系 本科
（二）工作經曆
1.2018.5— 英国正版365官方网站 英国正版365官方网站 教授
2.2002.9-2018.4 廣西師範大學 政治與公共英国正版365官方网站 教師（期間2007年晉升副教授，2010年晉升教授）
3.1996.10-2002.7 廣西師範大學 教務處 科員、主任科員
三、研究方向與承擔課程
研究方向：公共政策分析、人力資源管理、公共管理改革與發展
承擔課程：人力資源開發與培訓管理、人力資源管理案例分析、人力資源管理專業導論、公共政策分析（MPA）、人力資源管理
四、著作、論文
出版學術專著1部，公開發表學術論文25篇。其中在CSSCI期刊發表8篇，中文核心期刊發表12篇。
五、主要科研項目
1.主持2017年度國家社科基金一般項目《西南民族地區鄉村旅遊精準脫貧的政策執行研究》 （批準号：17BMZ116）
2.主持2008年度廣西哲學社會科學一般項目《轉型期中國行政審批制度改革中的利益沖突機理分析及其化解機制研究》
3.主持2008年度廣西師範大學博士科研啟動基金項目《基于利益分析的轉型期中國行政審批制度改革研究》
4.參與2018年度國家社科基金一般項目《西南邊疆民族地區共建共享共治社會治理格局構建的困境及對策研究》，第2
5.參與2010年度國家社科基金項目《我國社會分化背景下階層和諧的公共政策研究》（批準号：10BZZ014），第3
6.參與2014年度廣西重大招标課題《廣西行政體制改革對策研究》（合同編号[KTZB-2014-06]）,第2
7.參與2011年度廣西重大招标課題《廣西應急管理體系建設研究》（合同編号[KTZB-2011-08]），第2
8.參與2008年度廣西軟科學項目《北部灣經濟區開放開發背景下北部灣區域公共管理研究》，（合同編号桂科軟0896003-25），第2
9.參與2013年度桂林市哲學社會科學課題《桂林市加強和創新社會管理機制研究》（20130811），第2
六、獲獎
1.廣西第十一次哲學社會科學研究優秀成果三等獎（獨立，2010）
2.廣西第十二次哲學社會科學研究優秀成果三等獎（排名第1，2012）
